SBE, bureau d’ingénierie actif en Belgique et aux Pays-Bas, a choisi de se faire certifier sur l’Échelle de Performance CO₂ dès 2021, bien avant que le système ne soit introduit officiellement en Belgique.
« Nous avons une filiale aux Pays-Bas, où l’Échelle de Performance CO₂ est une référence. Pour nous, c’était une évidence. Rester compétitifs passait aussi par là. »
Mais au-delà du seul levier commercial, la certification s’inscrit dans une stratégie durable déjà en place. L’Échelle de Performance CO₂ a permis à SBE d’ancrer cette stratégie dans des processus concrets, mesurables et partagés.
La certification a poussé l’entreprise à analyser précisément ses sources d’émissions. Le constat : le parc automobile était le plus gros émetteur.
« Nous avons alors entamé une électrification progressive, couplée à l’installation de bornes de recharge. Résultat : –15 % d’émissions en 2023. »
S’ajoute à cela l’installation de 458 panneaux solaires sur les toits, pour réduire les émissions liées à la consommation énergétique des bâtiments. Leur objectif : atteindre 50% de réduction d’ici 2027.
“Avant la certification, nous avions fait une seule fois le calcul de notre empreinte carbone. Aujourd’hui, tout est géré en interne et intégré à nos décisions.”
L’un des points forts de l’Échelle de Performance CO₂ réside dans sa logique d’amélioration permanente. L’entreprise se fixe des objectifs, suit ses progrès, et rend compte chaque année via un audit externe.
« Le manuel de l’Échelle de Performance CO₂ est très clair. Il vous guide étape par étape dans la mise en place. Cela demande du temps au départ, mais ensuite, tout devient plus fluide. »
Grâce à la certification, SBE peut prouver ses engagements à ses partenaires, mais aussi valoriser sa démarche dans d’autres cadres de durabilité.
Chez SBE, la réussite repose aussi sur l’implication de l’ensemble des collaborateurs. Cette dynamique interne a transformé la certification en levier d’engagement collectif.
« Les collaborateurs attendent avec impatience de voir si leurs efforts ont porté leurs fruits. »
Mais aussi :
Commencez, même modestement.
Le système est accessible à tous types d’organisations. Il n’est pas nécessaire d’investir massivement dès le départ.
Impliquez vos équipes.
La durabilité fonctionne mieux quand elle est partagée. Vos collègues ont des idées à faire valoir !
Considérez cela comme une opportunité.
La certification vous distingue auprès des donneurs d’ordre, et vous inscrit dans la transition vers une économie bas carbone.
« Tout le monde doit commencer quelque part. Le système est accessible, même aux petites structures. Et il vous montre clairement où aller, sans tout devoir faire en une fois. »
Une certification anticipée, un avantage concurrentiel SBE, bureau d’ingénierie actif en Belgique et aux Pays-Bas, a choisi de se faire certifier sur l’Échelle de Performance CO₂ dès 2021, bien avant que le système ne soit introduit officiellement en Belgique. « Nous avons une filiale aux…
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